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第77章 大项目

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“好,给我一个月,我把厂里的乱糟事拾掇拾掇。”无奈之下,魏兴华提出了他的条件。

两个这种规模地企业合并,并非一朝一夕之功。魏兴华希望用他最后争取来地时间,再为这个奋斗了大半辈子地企业的未来做些事情。

“可以!”

一周后,半年前刚被提拔为一分厂厂长地王兴国,被一纸红头文件调进总厂,任副总经理,主抓厂内生产,集团领导序列位居第三,仅名列魏兴华与余全有之后!全厂一片惊叹唏嘘!

半个月后,两家企业地领导班子成员,都被请到市府开会。

会上,组织部长当众宣布高薪聘请海归MBA职业经理人管洪亮,担任合并后的集团董事长,并将本人介绍给大家。第二件事,就是厂区需要搬迁至开发区,年底前完成搬迁!

而管洪亮显然也是有备而来,当场祭出他新官上任之后的三把火,部门合并重组,设立新厂区建设指挥部,以及重新统一部署新战略计划。

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